2023 Yerel Yönetim Maaşları
Yerel yönetimler, Türkiye’de idari taksimata göre il, ilçe, belediye ve belde belediyelerini kapsayan kamu kurumlarıdır. Bu kurumlarda çalışan personel, memur, sözleşmeli personel veya işçi statüsünde olabilir.
Memur Maaşları
Yerel yönetimlerde çalışan memurlar, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu hükümlerine göre istihdam edilirler. Bu kapsamda, memurların maaşları, unvan, derece, kademe, hizmet yılı ve kıdem aylığı gibi faktörlere göre belirlenir.
2023 yılı Temmuz ayı itibarıyla, yerel yönetimlerde çalışan memurların maaşları aşağıdaki gibidir:
- Memur maaşlarına, 2023 yılı Temmuz ayında %17,55 oranında zam yapılmıştır.
- En düşük memur maaşı, 2.825,90 TL’dir.
- En yüksek memur maaşı, 10.191,90 TL’dir.
Sözleşmeli Personel Maaşları
Yerel yönetimlerde çalışan sözleşmeli personel, 4857 sayılı İş Kanunu hükümlerine göre istihdam edilirler. Bu kapsamda, sözleşmeli personellerin maaşları, unvan, derece, kademe ve kıdem aylığı gibi faktörlere göre belirlenir.
2023 yılı Temmuz ayı itibarıyla, yerel yönetimlerde çalışan sözleşmeli personellerin maaşları aşağıdaki gibidir:
- Sözleşmeli personel maaşlarına, 2023 yılı Temmuz ayında %17,55 oranında zam yapılmıştır.
- En düşük sözleşmeli personel maaşı, 4.500,00 TL’dir.
- En yüksek sözleşmeli personel maaşı, 18.000,00 TL’dir.
İşçi Maaşları
Yerel yönetimlerde çalışan işçiler, 4857 sayılı İş Kanunu hükümlerine göre istihdam edilirler. Bu kapsamda, işçilerin maaşları, unvan, kıdem, çalışma süresi ve iş yükü gibi faktörlere göre belirlenir.
2023 yılı Temmuz ayı itibarıyla, yerel yönetimlerde çalışan işçilerin maaşları aşağıdaki gibidir:
- İşçi maaşlarına, 2023 yılı Temmuz ayında %17,55 oranında zam yapılmıştır.
- En düşük işçi maaşı, 4.250,00 TL’dir.
- En yüksek işçi maaşı, 16.000,00 TL’dir.
Maaş Artışları
Türkiye’de memur, sözleşmeli personel ve işçi maaşları, her yıl Ocak ve Temmuz aylarında olmak üzere iki kez artar. Bu artışlar, enflasyon oranına göre belirlenir.
2023 yılı Ocak ayında, memur, sözleşmeli personel ve işçi maaşlarına %30 oranında zam yapılmıştır. 2023 yılı Temmuz ayında ise, bu maaşlara %17,55 oranında zam yapılmıştır.
Özellikler
Yerel yönetimlerde çalışan personellerin maaşları, aşağıdaki faktörlere göre farklılık gösterebilir:
- Unvan: Aynı derece ve kademede olsalar bile, farklı unvanların farklı maaşları vardır. Örneğin, bir belediye başkanının maaşı, bir belediye zabıtasının maaşından daha yüksektir.
- Derece: Aynı unvanda olsalar bile, farklı derecelerin farklı maaşları vardır. Örneğin, 1. derece bir memurun maaşı, 3. derece bir memurun maaşından daha yüksektir.
- Kademe: Aynı derece ve unvanda olsalar bile, farklı kademelerin farklı maaşları vardır. Örneğin, 1. kademe bir memurun maaşı, 4. kademe bir memurun maaşından daha yüksektir.
- Hizmet yılı: Aynı unvanda, derecede ve kademede olsalar bile, daha fazla hizmet yılı olan personelin maaşı, daha az hizmet yılı olan personelin maaşından daha yüksektir.
- Kıdem aylığı: Kıdem aylığı, memurların hizmet yılı arttıkça aldıkları ek bir maaştır.
Maaş Hesaplama
Yerel yönetimlerde çalışan personellerin maaşları, aşağıdaki formülle hesaplanır:
Maaş = Taban aylığı + Ek gösterge + Kıdem aylığı + Yan ödeme
- Taban aylığı: Her derece ve kademe için farklı taban aylıkları belirlenmiştir.
- Ek gösterge: Ek gösterge, memurların kıdem