Işe Giriş Bildirgesi Sorgulama

İşe Giriş Bildirgesi Sorgulama

İşe giriş bildirgesi, bir işverenin, bir sigortalıyı işe aldığında Sosyal Güvenlik Kurumu’na (SGK) bildirdiği bir belgedir. Bu bildirim, sigortalının sigortalı olarak tescil edilmesini ve sosyal güvenlik haklarından yararlanmaya başlamasını sağlar.

İşe giriş bildirgesi, işveren tarafından, sigortalının işe başladığı günü takip eden 10 iş günü içinde SGK’ya verilmelidir. Bildirim, SGK’nın internet sitesi üzerinden e-Devlet şifresi ile yapılabilir. Ayrıca, SGK’nın il ve ilçe müdürlüklerine de elden veya posta yoluyla bildirim yapılabilir.

İşe giriş bildirgesi, sigortalının aşağıdaki bilgilerini içerir:

• Ad ve soyadı
• TC kimlik numarası
• Doğum tarihi
• Cinsiyeti
• SGK sicil numarası
• İşe giriş tarihi
• İşe giriş nedeni
• İşyerinin adresi
• İşyerinin SGK sicil numarası
• İşyerinin iş kolu
• İşyerinin faaliyet alanı
• Sigortalının ücreti

İşe giriş bildirgesi, SGK tarafından incelendikten sonra onaylanır. Onaylanan bildirim, sigortalının sigortalı olarak tescil edilmesini sağlar. Sigortalı, sigortalı olarak tescil edildiği tarihten itibaren, sosyal güvenlik haklarından yararlanmaya başlar.

İşe Giriş Bildirgesi Sorgulama Nasıl Yapılır?

İşe giriş bildirgesini sorgulama işlemi, e-Devlet üzerinden yapılabilir. Sorgulama işlemi için aşağıdaki adımları takip edebilirsiniz:

1. e-Devlet’e giriş yapın.
2. “Sosyal Güvenlik Kurumu” sekmesine tıklayın.
3. “İşe Giriş Bildirgeleri Sorgulama” hizmetine tıklayın.
4. Kimlik doğrulama yöntemlerinden birini kullanarak sisteme giriş yapın.
5. Arama kriterlerini girin ve “Sorgula” butonuna tıklayın.

Arama kriterlerini girerken, aşağıdaki bilgileri kullanabilirsiniz:

• Sigortalının TC kimlik numarası
• Sigortalının adı ve soyadı
• İşyerinin SGK sicil numarası
• İşe giriş tarihi

Sorgulama sonucunda, işe giriş bildirgesi ile ilgili bilgiler görüntülenecektir. Bu bilgiler arasında, sigortalının adı ve soyadı, TC kimlik numarası, doğum tarihi, işe giriş tarihi, işyeri adresi, işyeri SGK sicil numarası, işyeri iş kolu, işyeri faaliyet alanı ve ücreti yer alır.

İşe Giriş Bildirgesinin Geçerlilik Süresi

İşe giriş bildirgesi, sigortalının işe başladığı tarihi takip eden 10 iş günü içinde SGK’ya verilmelidir. Bildirim süresi içinde verilen bildirimler, geçerlidir. Bildirim süresi geçtikten sonra verilen bildirimler ise, sigortalının işe giriş tarihi itibarıyla geçerli sayılır.

İşe Giriş Bildirgesinin Eksik veya Yanlış Verilmesi

İşe giriş bildirgesi, eksik veya yanlış verilirse, sigortalının sosyal güvenlik haklarından yararlanması gecikebilir veya engellenebilir. Bu nedenle, işe giriş bildirgesinin eksiksiz ve doğru olarak verilmesi önemlidir.

İşe giriş bildirgesinin eksik veya yanlış verilmesi durumunda, sigortalı, SGK’ya başvurarak bildirimin düzeltilmesini talep edebilir. SGK, bildirimin düzeltilmesi talebini değerlendirerek karar verir.

İşe Giriş Bildirgesini Vermemenin Cezası

İşe giriş bildirgesini süresi içinde vermeyen işverene, idari para cezası verilir. Bu ceza, 2023 yılı için asgari ücretin aylık brüt tutarının 1/3’ünden 1/2’sine kadardır.

İşe giriş bildirgesini eksik veya yanlış veren işverene de idari para cezası verilir. Bu ceza, 2023 yılı için asgari ücretin aylık brüt tutarının 1/5’inden 1/4’üne kadardır.

İşe Giriş Bildirgesinin Önemi

İşe giriş bildirgesi, sigortalının sigortalı olarak tescil edilmesini ve sosyal güvenlik haklarından yararlanmaya başlamasını sağlar. Bu nedenle, işe giriş bildirgesinin eksiksiz ve doğru olarak verilmesi önemlidir.